Portal Cursos Gratuitos

Planificación de los Recursos Humanosy Gestión del Puesto de Trabajo

Conocer una amplia visión de temas como gerencia, clima laboral y gestión del capital humano, orientando a reconocer los principales problemas quese puedan presentar en el recurso humano de su organización, aprendiendo a encontrar las más rápidas y apropiadas soluciones además de saber canalizarlas capacidades de las personas en función de un objetivo común
Proporcionar las capacidades y habilidades directivas, así como la metodología para aplicarlas en la gestión de las personas en la organización
Elaborar las bases estratégicas, en línea con los objetivos de la empresa, que permitan planificar y anticipar los movimientos futuros en el ámbito de los Recursos Humanos
Adquirir una amplia visión de lo que son los diseños de puestos de trabajo,así como de los modelos y herramientas necesarias para que pueda realizar un correcto análisis de puestos de trabajo
Interiorizar la necesidad de planificación de recursos humanos, dentro del proceso de planificación estratégico en las organizaciones
Aceptar la necesidad de manejar esquemas de planificación variables del personal

La planificación estratégica de la empresa
Planificación de Recursos Humanos
Planificación de las necesidades de personal
Planificación de la contratación de personal
Planificación de los costes de personal
Planificación de la ocupación del personal
Planificación de la formación del personal
Análisis y descripción de puestos de trabajo
Diseño, en pequeños grupos, de un plan de acción para la planificación de los Recursos Humanos
Diseño, en pequeños grupos, de un plan de formación del personal
Proponer un plan de análisis y descripción de puestos de trabajo