Habilitación para la Docencia en Grados A, B y C del Sistema de Formación Profesional

¿Cuáles son los objetivos del curso?

Título Oficial de Formación Profesional de Grado C (Certificado profesional) de nivel 3: Habilitación para la Docencia en Grados A, B y C del Sistema de Formación Profesional (SSCE0110). Antigua denominación: SSCE0110 - Docencia de la formación profesional para el empleo

El objetivo del curso es programar, impartir, tutorizar y evaluar acciones formativas del subsistema de formación profesional para el empleo, elaborando y utilizando materiales, medios y recursos didácticos, orientando sobre los itinerarios formativos y salidas profesionales que ofrece el mercado laboral en su especialidad, promoviendo de forma permanente la calidad de la formación y la actualización didáctica.

Ocupaciones o puestos de trabajo relacionados:

• Formador de formación no reglada.
• Formador de formación ocupacional no reglada.
• Formador ocupacional.
• Formador para el empleo.
• Formador de formadores.

¿Qué vas a aprender?

MF1442_3: PROGRAMACIÓN DIDÁCTICA DE ACCIONES FORMATIVAS PARA EL EMPLEO

• Estructura de la Formación Profesional.
• Certificados de Profesionalidad.
• Elaboración de la programación didáctica de una acción formativa en formación para el empleo.
• Elaboración de la programación temporalizada de la acción formativa.

MF1443_3: SELECCIÓN, ELABORACIÓN, ADAPTACIÓN Y UTILIZACIÓN DE MATERIALES, MEDIOS Y RECURSOS DIDÁCTICOS EN FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO

• Diseño y elaboración de material didáctico impreso.
• Planificación y utilización de medios y recursos gráficos
• Diseño y elaboración de materiales y presentaciones multimedia.
• Utilización de la web como recurso didáctico.
• Utilización de la pizarra digital interactiva
• Entorno virtual de aprendizaje.

MF1444_3: IMPARTICIÓN Y TUTORIZACIÓN DE ACCIONES FORMATIVAS PARA EL EMPLEO

• UF1645: Impartición de acciones formativas para el empleo.
  • Aspectos psicopedagógicos del aprendizaje en formación profesional para el empleo.
  • Dinamización del aprendizaje en el grupo según modalidad de impartición.
  • Estrategias metodológicas en la formación profesional para el empleo según modalidad de impartición.
• UF1646: Tutorización de acciones formativas para el empleo.
  • Características de las acciones tutoriales en formación profesional para el empleo.
  • Desarrollo de la acción tutorial.
  • Desarrollo de la acción tutorial en línea.

MF1445_3: EVALUACIÓN DEL PROCESO DE ENSEÑANZA–APRENDIZAJE EN FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO

• Evaluación en formación para el empleo aplicada a las distintas modalidades de impartición.
• Elaboración de pruebas para la evaluación de contenidos teóricos.
• Diseño y elaboración de pruebas de evaluación de prácticas adaptadas a la modalidad de impartición.
• Evaluación y seguimiento del proceso formativo conforme a la formación presencial y en línea.

MF1446_3: ORIENTACIÓN LABORAL Y PROMOCIÓN DE LA CALIDAD EN LA FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO

• Análisis del perfil profesional.
• La información profesional. Estrategias y herramientas para la búsqueda de empleo.
• Calidad de las acciones formativas. Innovación y actualización docente.

FCOS02: BÁSICO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES.

• Seguridad y salud en el trabajo.
• Riesgos generales y su prevención.
• Riesgos específicos y su prevención en el sector correspondiente a la actividad de la empresa.
• Elementos básicos de gestión de la prevención de riesgos.

MP0353: MÓDULO DE PRÁCTICAS PROFESIONALES NO LABORALES

• Programación y evaluación de acciones formativas.
• Impartición de sesiones formativas, utilizando materiales gráficos, audiovisuales y/o multimedia y facilitando asesoramiento sobre el mercado laboral.
• Integración y comunicación en el centro de trabajo.

¿Cómo son las clases?

Este curso se imparte en modalidad online con sesiones presenciales con una duración de 340 horas teóricas y 40 horas de prácticas no laborales.