Habilidades directivas para la gestión eficaz de equipos

¿Cuáles son los objetivos del curso?

Adquirir los conocimientos y las habilidades necesarias para el desempeño de las funcionas y competencias directivas en la gestión eficaz de equipos de trabajo.

¿Qué vas a aprender?

CONCEPTUALIZACIÓN E IDENTIFICACIÓN DE LOS PRINCIPIOS DEL TRABAJO EN EQUIPO.

• Claves del trabajo en equipo.
• Áreas claves a desarrollar en el equipo.
• Aspectos positivos del trabajo en equipo.

MOTIVACIÓN Y ROLES DEL TRABAJO EN EQUIPO.

• Bases teóricas de la motivación.
• La influencia y la motivación.
• Habilidades emocionales y éxito profesional.

RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS: ESTRATEGIAS.

• Formas y niveles del conflicto.
• Prevenir los conflictos.
• Comportamiento de los miembros del equipo ante el conflicto.

LIDERAZGO Y ESTRATEGIAS DE COMUNICACIÓN.

• El concepto de empresa: la función directiva y de mando.
• Liderazgo organizacional.
• El rol del equipo directivo.
• Comunicación multidimensional.

APLICACIÓN DE LAS HABILIDADES DE LIDERAZGO, MOTIVACIÓN Y RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS EN EQUIPOS DE TRABAJO.

• Detección de problemas y planteamiento de soluciones en equipos de trabajo.
• Aspectos positivos del trabajo en equipo.
• Resolución y control del conflicto.

PLANIFICACIÓN, ORGANIZACIÓN Y PRIORIZACIÓN DE ACTIVIDADES EN LA GESTIÓN EFICAZ DE EQUIPOS DE TRABAJO.

• Accesibilidad a los/as empleados/as.
• Análisis y gestión de tiempos de trabajo.
• Control y seguimiento de la planificación en la gestión eficaz de equipos.

¿Cómo son las clases?

Este curso se imparte en modalidad online con una duración de 50 horas.