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Inglés A1

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Curso no disponible Femxa

Grupo Femxa
MATRÍCULA CERRADA
CURSO GRATUITO (Formación 100% Subvencionada)

Desempleados/as de Cantabria con estudios entre 2º y 4º de la ESO

Plazas para trabajadores/as de Cantabria con estudios entre 2º y 4º de la ESO

Todos los Sectores
150 horas

Presencial en Santander (Cantabria)

Diploma especialidad SEPE

Temario

Este curso gratuito está diseñado para ayudarte a adquirir un nivel elemental de inglés (A1) según el Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCERL). Al finalizar, podrás comprender y utilizar expresiones cotidianas y frases sencillas destinadas a satisfacer necesidades inmediatas, además de participar en intercambios comunicativos básicos.

Este programa formativo proporcionará a los alumnos la formación y el aprendizaje en lengua inglesa necesaria para que puedan presentarse a las pruebas de acreditación oficial del nivel A1.

¿Por qué hacer este curso?

  • Es tu punto de partida en el aprendizaje del inglés.
  • Te prepara para una acreditación oficial reconocida en toda Europa.
  • Mejora tu empleabilidad y abre puertas a nuevas oportunidades.
  • Aprende de forma estructurada, desde lo más básico, en un entorno presencial y cercano.
  • Ideal si nunca has estudiado inglés o quieres repasar desde cero.

¿Qué vas a aprender?

COMPETENCIAS LINGÜÍSTICAS.

  • Contenidos léxico-semánticos.
    • Vocabulario básico
    • Formación de palabras muy frecuentes: girlfriend, policeman.
    • Afijos más frecuentes: cleaner, unhappy, imposible.
    • Presentación de antónimos (tall-short) y palabras de significado próximo (table, desk).
    • Falsos amigos más frecuentes (conductor, library).
    • Abreviación de palabras de uso frecuente (bike, fridge).
    • Verbos con partícula de uso muy frecuente (get up, come in).
    • Iniciación de algunas colocaciones básicas: make a mistake, ask a question.
  • Contenidos gramaticales.
    • Oración.
    • Nombres y adjetivos.
    • Determinantes.
    • Pronombres.
    • Verbos.
    • Adverbios.
    • Enlaces.
  • Contenidos ortográficos.
    • El alfabeto. Deletreo.
    • Representación gráfica de fonemas y sonidos.
    • Uso de mayúsculas en nombres propios de personas, lugares y otros: días de la semana, meses, nacionalidades e idiomas.
    • Uso básico de los signos ortográficos: punto, dos puntos, coma, interrogación, exclamación, apóstrofo y guión.
    • Formas de contracción (didn´t, can´t).
    • Signos de uso común: @, €, £, $.
  • Contenidos fonéticos y fonológicos.
    • Sonidos y fonemas vocálicos. Sistema vocálico: Las vocales: contraste entre vocales largas y cortas.
    • Sonidos y fonemas consonánticos. Sistema consonántico: Secuencias iniciales y finales: pronunciación de grupos consonánticos (“consonant clusters”).
    • Procesos fonológicos: ensordecimiento, sonorización, enlace, asimilación y elisión.
    • Acento y atonicidad: patrones tonales en el sintagma. Pautas básicas del ritmo y la entonación.

COMPETENCIAS SOCIOLINGÜÍSTICAS Y SOCIOCULTURALES.

  • Contenidos sociolingüísticos y socioculturales: marcadores lingüísticos de relaciones sociales, normas de cortesía, estereotipos e introducción básica a las variedades geográficas y de registro.

COMPETENCIAS PRAGMÁTICAS.

  • Contenidos funcionales.
    • Actos asertivos.
    • Actos compromisivos.
    • Actos fáticos y solidarios.
    • Actos expresivos.
  • Contenidos discursivos.
    • Iniciación de fórmulas básicas relacionadas con el control de la comunicación: pedir que repitan que hablen más alto, pedir aclaraciones, etc,
    • Fórmulas de cortesía (Excuse me; Please; Thank you; Sorry).
    • Marcadores conversacionales para saludar presentarse, dirigirse a alguien, despedirse, interactuar, solicitar ayuda (Hi; Excuse me; See you; Can you help me?).
    • Consolidación de ciertos marcadores para ordenar el discurso y recursos para contextualizar en el espacio y en el tiempo (Then; after that; later...).
    • Conectores más frecuentes. (Véase “conjunciones” dentro de “Enlaces”).
    • niciación al contraste de registros formal e informal con algunas fórmulas frecuentes.
    • Elipsis de los elementos conocidos (I get up at seven and (I) have breakfast.
    • Entonación y puntuación discursiva básicas.

¿Cómo son las clases?

Este curso se imparte en modalidad presencial en Santander (Cantabria) con una duración de 150 horas.

Requisitos de acceso

Desempleados/as inscritos/as como demandantes de empleo en el Servicio Cántabro de Empleo, con estudios comprendidos entre 2º y 4º de la ESO o equivalente.


NOTAS:

  • Plazas para trabajadores/as de Cantabria con estudios comprendidos entre 2º y 4º de la ESO o equivalente.
  • La inscripción a este curso también podrá realizarse a través del portal web del Servicio Cántabro de Empleo.
  • Tendrán prioridad de plaza, las personas desempleadas de Cantabria que pertenezcan a alguno de los siguientes colectivos prioritarios:
    • Personas mayores de 50 años.
    • Personas menores de 30 años.
    • Personas con bajo nivel de cualificación.
    • Personas con discapacidad.
    • Per­sonas en desempleo de larga duración (personas inscritas como demandantes de empleo y en desempleo durante 360 días en un periodo de 18 meses).
    • Personas inscritas como demandantes de empleo y servicios en el Servicio Cántabro de Empleo y en desempleo durante 270 días en los últimos 18 meses y que sean mayores de 45 años.
    • Personas perceptoras de la renta social básica que sean demandantes de empleo y servicios.
  • Recuerda que esta formación NO es bonificada, está subvencionada y es completamente gratuita.

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Titulación

Tras superar el curso con éxito, recibirás un diploma de aprovechamiento. Este incluye el logotipo del Ministerio de Trabajo y Economía Social, al tratarse de una especialidad incluida en el fichero del SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal).


Formación 100% Subvencionada por:
Entidades que financian

Preguntas frecuentes sobre la formación de Femxa

Resolvemos las dudas más habituales sobre nuestra formación, metodología, equipo docente y ventajas para el alumnado.

Femxa ha formado a más de 500.000 personas en los últimos 10 años, en 25 sectores diferentes del tejido productivo.

Imparte formación presencial y online con contenidos de calidad, acompañando a cada alumno mediante una metodología específica de dinamización y tutorización.

Este enfoque permite que más del 95% de las personas que inician un curso lo finalicen y queden satisfechas con la formación recibida.

Además, Femxa cuenta con una de las mayores ofertas formativas del mercado. Algunos de sus diplomas cuentan con titulación acreditada por universidades, y ofrece formación dirigida a distintos colectivos: personas trabajadoras por cuenta ajena, desempleadas, autónomos, entre otros.

Aunque existen otras empresas de formación, Femxa destaca por ofrecer una formación continua, recurrente y accesible, adaptada a todos los sectores y territorios.

Su catálogo incluye:

  • Cursos vinculados a especialidades formativas del SEPE
  • Formación técnica profesional de corta duración
  • Desarrollo de competencias transversales: habilidades, gestión de equipos, ofimática, etc.
  • Contenidos en programación y áreas tecnológicas

Asimismo, dispone de oferta de Formación Profesional en Grados A, B, C y D:

  • Los Grados D corresponden a los ciclos formativos de grado medio y superior
  • Los Grados A, B y C incluyen microcredenciales y módulos oficiales, que pueden convalidarse dentro de un ciclo de FP

Esto permite que el alumnado pueda, en el futuro, continuar su itinerario hacia una Formación Profesional reglada.

En conjunto, Femxa destaca por su amplitud de oferta, enfoque en resultados, calidad metodológica y capacidad de adaptación a distintos perfiles y necesidades formativas.

El SEPE no imparte formación directamente, sino que se encarga de financiar y gestionar convocatorias formativas, cuya ejecución recae en entidades colaboradoras que son las responsables de impartir la formación.

Entre estas entidades, Femxa es una de las más relevantes, con un alto nivel de prestigio y reconocimiento por parte del alumnado.

Cursos Femxa actúa como una plataforma que centraliza la oferta formativa, tanto propia como de otras entidades con las que colabora:

  • Formación transversal
  • Formación sectorial
  • Programas para personas ocupadas como desempleadas

Además, ofrece acceso a formación en todo el territorio nacional, incluyendo:

  • Programas de ámbito estatal
  • Formación financiada por administraciones autonómicas, accesible únicamente para trabajadores, autónomos y/o desempleados de cada comunidad autónoma.

En resumen, solicitar plaza a través de Cursos Femxa permite:

  • Acceder a una oferta más amplia y centralizada
  • Beneficiarse de una metodología contrastada y orientada a resultados
  • Contar con una entidad formativa con experiencia y reconocimiento en el sector

Sí. El equipo docente es uno de los principales valores diferenciales de Femxa.

Contamos con más de 300 docentes en plantilla de manera estable y recurrente, especializados en áreas temáticas concretas y, en muchos casos, complejas, lo que permite dar cobertura formativa a más de 23 sectores.

Además, el equipo docente acumula una amplia experiencia en formación de personas adultas, tanto en modalidad presencial como online. Esta experiencia les permite adaptar la enseñanza a cada contexto formativo.

Todos ellos aplican una metodología propia de Femxa, orientada a ajustarse a las necesidades, capacidades y nivel de conocimiento de cada alumno dentro del grupo.

Como resultado, la calidad del equipo docente es uno de los aspectos mejor valorados por el alumnado, que finaliza su formación con un alto grado de satisfacción.

Sí. Todos los cursos de Femxa están diseñados para ofrecer una formación práctica, actualizada y orientada al empleo.

La formación de oferta exige trabajar con especialidades formativas que cuenten con contenidos relevantes y actualizados, pensados para mejorar las competencias profesionales de las personas trabajadoras. El objetivo es claro: incrementar su cualificación, facilitar su empleabilidad o favorecer su promoción dentro de la empresa.

Tanto en modalidad online como presencial, la metodología combina:

  • Contenidos teóricos
  • Ejercicios prácticos
  • Autoevaluaciones
  • Actividades gamificadas

Este enfoque permite que el aprendizaje se consolide de forma efectiva y aporte un valor real a la persona formada.

Femxa cuenta con una comunidad de más de 800.000 personas que se han formado con la entidad a lo largo del tiempo.

Una vez finalizada la formación, los alumnos pasan a formar parte de este ecosistema y pueden seguir conectados con nuevas oportunidades formativas.

En función de sus intereses, necesidades y perfil profesional, Femxa realiza una comunicación segmentada y personalizada.

De este modo, los alumnos que ya se han formado con Femxa:

  • Reciben información prioritaria sobre nuevos cursos y programas formativos
  • Acceden antes que otros usuarios a formación relacionada con su sector o territorio
  • Pueden continuar su itinerario formativo de manera coherente y progresiva

En definitiva, quienes confían en Femxa no solo acceden a formación puntual, sino que pasan a formar parte de una comunidad activa, con acceso preferente a nuevas oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.

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