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Dirección de equipos y coaching

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Colegio San Gabriel
Plazas disponibles
CURSO GRATUITO (Formación 100% Subvencionada)

Entidades de Economía Social 

Plazas para personas desempleadas de provincias con menos de 500.000 habitantes

(consultar pestaña "requisitos de acceso")

Todos los Sectores
Online, 25 horas

INICIO: 29 de febrero de 2024

Diploma especialidad SEPE
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Temario

¿Cuáles son los objetivos del curso?

Adquirir habilidades y destrezas para desarrollar programas de entrenamiento o acompañamiento personal y profesional, con el objetivo de facilitar la consecución de logros y objetivos tanto personales como empresariales.

¿Qué vas a aprender?

COMPETENCIAS PERSONALES PARA SER LIDER.

  • Mejora la comunicación no verbal.
  • El proceso de comunicación. 
  • El lenguaje del cuerpo
  • Como mejorar la gestión del trabajo a través de la comunicación no verbal.
  • Seleccionar el canal de comunicación. 
  • Diferencias entre los canales de comunicación oral y escrita. 
  • Mejore su comunicación escrita. 
  • Mejore su comunicación oral.
  • Las reuniones, lugar de encuentro de los canales de comunicación.
  • 1.3. RECONOCER COMO PIENSA EL OTRO 
  • Aprender a comprender a los demás.
  • Los estereotipos. 
  • Procesos de negociación.

LA COMUNICACIÓN.

  • La empatía.
  • Mejorar relaciones difíciles
  • Las relaciones entre personas 
  • ¿Cuándo existe empatía?
  • Incrementar nuestra empatía hacia los demás 
  • La escucha. 
  • ¿Qué significa escuchar? 
  • Pautas para la escucha activa.
  • Técnicas para realizar una buena escucha. 
  • Profundizar en la comunicación interna.
  • La comunicación y las relaciones internas.
  • ¿Cómo puedo saber si estoy preparado para implantar un plan de comunicación interna en mi empresa? 
  • ¿Cómo puedo iniciar un plan de comunicación en mi empresa? 
  • ¿Qué instrumentos pueden serme útiles para transmitir la información en la empresa?

GESTION DE EQUIPOS DE ALTO RENDIMIENTO.

  • El conflicto
  • ¿Cómo identificar un conflicto?
  • Tipos de conflictos que se pueden encontrar
  • El proceso interno de los conflictos 
  • Resolución de conflictos 
  • Dirigir equipos. 
  • Una aproximación al concepto de líder. 
  • Liderazgo y equipo de trabajo. 
  • El líder como integrador del equipo.
  • El Líder como motor-conductor del equipo. 
  • Generar equipos multidisciplinares.
  • Equipo de trabajo / trabajo en equipo. 
  • El equipo de trabajo multidisciplinar. 
  • Generar equipos multidisciplinares equilibrados. 
  • Comprometerse 
  • No hay compromiso sin comunicación. 
  • ¿Cómo puede comprometer a sus trabajadores? 
  • Mejore la comunicación interna: desarrolle un plan. 
  • ¿Qué instrumentos de comunicación interna puede implantar?

¿Cómo son las clases?

Este curso se realiza en modalidad online con una duración de 25 horas

Requisitos de acceso

Personas trabajadoras por cuenta ajena, autónomas o en ERTE de entidades de ECONOMÍA SOCIAL:

  • Cooperativas: Sociedades cooperativas cuyo CIF empiece por la letra F.
  • Sociedades laborales: Sociedades Anónimas Laborales (S.A.L.) y Sociedades Limitadas Laborales (S.L.L.).
  • Mutualidades: Podrán participar los autónomos que coticen a través de hermandades o mutualidades alternativas a la Seguridad Social.
  • Empresas de inserción: Empresas cuyo objeto social tenga como fin la integración y formación sociolaboral de personas en situación de exclusión social.
  • Cofradías de pescadores.
  • Centros especiales de empleo: Empresas cuyo objetivo prioritario es promover el empleo a trabajadores con discapacidad.
  • Sociedades Agrarias de Transformación (SAT).

Plazas para personas desempleadas de provincias con menos de 500.000 habitantes (*)

(*) La Rioja, Ceuta, Melilla, Aragón (Teruel y Huesca), Cataluña (Lleida), Castilla la Mancha (todas excepto Toledo), Castilla y León (todas excepto Valladolid) Extremadura (Cáceres), Galicia (Ourense y Lugo), País Vasco (Álava).


NOTAS:

  • Es necesario disponer de ordenador y de conexión a internet fluida, para la realización de este curso.
  • Colectivos con prioridad de plaza que cumplan los requisitos de acceso arriba indicados:
    • Mujeres.
    • Mayores de 45 años y menores de 30 años.
    • Personas trabajadoras de baja cualificación.
    • Personas trabajadoras de pymes.
    • Personas trabajadoras con contrato a tiempo parcial.
  • Recuerda que esta formación NO es bonificada, está subvencionada y es completamente gratuita.
  • No hay plazas para personas trabajadoras de la Administración Pública.

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Titulación

Tras superar el curso con éxito, recibirás un diploma de aprovechamiento en el que se incluirá el logotipo del Ministerio de Trabajo y Economía Social, al tratarse de una especialidad incluida en el fichero del SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal).


Formación 100% Subvencionada por:
Entidades que financian

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