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Tendencias educativas 2018. Qué es la Educación emocional y el Mindfulness

Escrito por Jueves, 15 Febrero 2018 11:24;

Lo que entendemos como educación tradicional centra el aprendizaje en la razón, el intelecto y la memoria, es decir, que va dirigido casi en exclusiva al desarrollo de las competencias intelectuales. Aunque, por un lado, éstas son fundamentales, deja de lado aspectos igualmente importantes en el desarrollo de una persona, como son el desarrollo de habilidades sociales y emocionales.

IV Premios Empresas Saludables

Escrito por Jueves, 14 Diciembre 2017 11:55;

El miércoles 29 de Noviembre se dieron a conocer las empresas galardonadas con los IV Premios Empresa Saludable en un evento que se celebró en el auditorio de la Universidad Camilo José Cela en Madrid.

Los Premios Empresa Saludable organizados por ORH-Observatorio de Recursos Humanos con el asesoramiento técnico de Psya tienen como objetivo reconocer la labor de las empresas que desarrollan sus políticas de gestión del bienestar de las personas, con plena integración en el plan estratégico. Empresas más saludables, empresas más productivas, empresas más sostenibles es el lema que inspira estos premios.

Los mejores posts de 2017

Escrito por Martes, 05 Diciembre 2017 09:55;

Se acaba 2017, y nada mejor que echar la vista atrás para hacer balance de cómo ha ido el año, fortalecernos con los aciertos, y aprender de los errores.

Aquí en Femxa, nos gusta mimar nuestro blog, es una pieza clave en nuestra web en el que todos ponemos lo mejor de nosotros para ofreceros un contenido de gran utilidad que pueda servir para ayudar en todo lo que esté en nuestras manos.

¡Os invitamos a repasar con nosotros nuestros mejores posts del año!

¿Qué son las empresas saludables?

Escrito por Martes, 28 Noviembre 2017 10:00;

Siempre que hablamos de entornos saludables y Empresa Saludable debemos hacer referencia al concepto de salud de la OMS (Organización Mundial de la Salud); Un estado de completo bienestar físico, mental y social, y no la simple o mera ausencia de la enfermedad.

La definición de un entorno de trabajo saludable ha ido evolucionando y va más allá de lo que es el propio ambiente de trabajo físico (equipos de trabajo, exposición a contaminantes químicos o físicos etc.) e incluye otro tipo de actuaciones relacionadas con los hábitos de vida y de salud de los trabajadores que integran las empresas o los relacionados con la organización del trabajo (factores psicosociales, etc.).

Ultimos comentarios:

  • Anónimo dijo Más
    Pues en todas las empresas que he ido a buscar trabajo, se pasan los certificados de... Hace 1 día.
  • Anónimo dijo Más
    Depende del grado medio o superior que quieras hacer, y de los certificados de... Hace 1 día.
  • Anónimo dijo Más
    ¿Pero de la convocatoria estatal? Hace 1 día.
  • TatianaFemxa dijo Más
    Buenos días,
    Toda formación es de utilidad, por lo que los Certificados de... Hace 2 días.

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